Microsoft 365 : les bonnes questions à se poser avant de choisir vos licences

Deux responsables d'une PME analysant des documents avant de choisir leurs licences Microsoft 365.

En résumé

Vous découvrez Microsoft 365 ou votre entreprise l’utilise déjà depuis plusieurs années ?

Dans de nombreuses PME, les comparatifs de licences proposés par Microsoft suffisent à faire un choix pertinent. Mais lorsque les usages se diversifient ou que l’entreprise évolue, plusieurs solutions peuvent répondre au même besoin.

Cet article vous aide à identifier les situations où un simple comparatif suffit… et celles où il peut être utile d’aller un peu plus loin pour être sûr de choisir la solution Microsoft 365 la plus adaptée à votre entreprise, sans payer pour des services qui ne vous apportent pas de valeur.

Vous souhaitez équiper votre entreprise avec Microsoft 365 ? Ou peut-être utilisez-vous déjà Outlook, Teams, OneDrive ou les applications Office au quotidien depuis plusieurs années.

Dans les deux cas, une même question finit souvent par se poser :

Comment être sûr de choisir les bonnes licences Microsoft 365 ?

Le premier réflexe est généralement de consulter le comparatif officiel proposé par Microsoft entre les différentes offres, comme Microsoft 365 Business Basic, Business Standard ou Business Premium. Et c’est souvent une excellente approche.

Pour de nombreuses PME, lorsque les collaborateurs ont des besoins similaires, ces comparatifs permettent de faire un choix pertinent en quelques minutes.

Mais toutes les entreprises ne fonctionnent pas de la même manière.

Prenons deux exemples.

  • Une société de 12 personnes où tous les collaborateurs travaillent au bureau, utilisent Outlook, Teams et les applications Office.
  • Une autre de 12 personnes également, mais avec un dirigeant, des commerciaux souvent en déplacement, une assistante administrative, un comptable, un atelier de production, l’intégration de la téléphonie dans Microsoft Teams et un projet de déploiement de Copilot.

Ces deux entreprises ont le même effectif.

Pourtant, leurs besoins Microsoft 365 sont très différents.

Le sujet ne consiste alors plus uniquement à comparer des licences, mais à construire un environnement Microsoft 365 adapté à la façon dont l’entreprise fonctionne aujourd’hui… et dont elle évoluera demain.

Dans cet article, nous n’allons pas refaire les comparatifs déjà proposés par Microsoft. Nous allons plutôt vous aider à répondre à une question simple :

À partir de quel moment est-il utile de regarder au-delà du comparatif des licences ?

Vous découvrez Microsoft 365… ou vous l'utilisez déjà ?

Vous envisagez de déployer Microsoft 365 dans votre entreprise ? Ou peut-être utilisez-vous déjà Outlook, Teams, OneDrive et les applications Office depuis plusieurs années.

Ces deux situations semblent différentes. Pourtant, elles amènent souvent la même question :

Comment être sûr d’avoir choisi les licences les plus adaptées à votre entreprise ?

Si vous découvrez Microsoft 365, votre premier réflexe sera probablement de comparer les différentes offres proposées par Microsoft. C’est une excellente démarche et, dans de nombreuses PME, elle suffit à faire un choix pertinent.

Si votre entreprise utilise déjà Microsoft 365, la question se pose différemment.

Votre environnement s’est peut-être construit progressivement : un nouveau collaborateur est arrivé, Teams s’est imposé dans le quotidien des équipes, le télétravail s’est développé, de nouveaux besoins sont apparus ou Microsoft a fait évoluer ses offres.

Toutes ces évolutions sont normales.

En revanche, elles peuvent conduire deux entreprises de même taille à faire des choix très différents.

Prenons un exemple.

Une PME de 15 collaborateurs où chacun utilise principalement Outlook, Teams et les applications Office aura souvent des besoins relativement homogènes.

À l’inverse, une autre PME de 15 collaborateurs peut compter un dirigeant, des commerciaux souvent en déplacement, une assistante administrative, un comptable, souhaiter intégrer la téléphonie à Microsoft Teams ou préparer l’arrivée de Copilot. Les besoins deviennent alors plus variés et plusieurs solutions Microsoft 365 peuvent répondre au même objectif.

La question n’est donc pas seulement « Que contient chaque licence ? », mais aussi :

« Ma situation est-elle suffisamment simple pour qu’un comparatif Microsoft me suffise ? »

 

Dans de nombreuses PME, les comparatifs Microsoft suffisent

Il est important de le rappeler : dans de nombreuses PME, le comparatif officiel de licences proposé par Microsoft permettent de faire un choix pertinent.

Lorsque les collaborateurs ont des besoins relativement homogènes, que les usages restent classiques (messagerie, Teams, applications Office, stockage et partage de fichiers) et que l’entreprise n’a pas de contraintes particulières, ces comparatifs constituent un excellent point de départ.

Ils permettent de comprendre rapidement les principales différences entre les offres et répondent à la majorité des besoins.

C’est d’ailleurs pour cette raison que nous invitons souvent les dirigeants à les consulter en premier.

En revanche, dès que l’organisation, les usages ou les projets de l’entreprise deviennent plus spécifiques, plusieurs façons de concevoir un environnement Microsoft 365 peuvent répondre au même besoin. Le choix ne consiste alors plus uniquement à comparer les fonctionnalités de chaque licence.

C’est à partir de ce moment-là que les échanges portent davantage sur l’entreprise que sur les licences elles-mêmes.

Lorsque l'environnement devient plus complexe, le raisonnement change

Toutes les entreprises n’abordent pas Microsoft 365 dans les mêmes conditions.

Certaines utilisent déjà Microsoft 365 depuis plusieurs années. Leur environnement s’est construit progressivement, au fil des recrutements, des nouveaux besoins et des évolutions proposées par Microsoft.

D’autres déploient Microsoft 365 pour la première fois, mais disposent déjà d’une organisation plus complexe : plusieurs profils d’utilisateurs, des modes de travail variés, des exigences de sécurité plus élevées ou encore plusieurs projets numériques à mener de front.

Dans ces deux situations, la réflexion ne consiste plus uniquement à comparer des licences.

C’est notamment le cas lorsque :

  • les collaborateurs n’ont plus tous les mêmes besoins ;
  • les modes de travail se diversifient (présentiel, télétravail, mobilité…) ;
  • l’entreprise souhaite déployer de nouveaux usages comme la téléphonie Teams ou Copilot ;
  • les attentes en matière de cybersécurité et de conformité évoluent ;
  • plusieurs projets informatiques doivent cohabiter ou être anticipés.

 

La réflexion ne porte alors plus seulement sur le contenu de chaque licence, mais sur la manière dont l’ensemble des services Microsoft 365 vont fonctionner ensemble au sein de l’entreprise.

Microsoft 365 n’est pas un simple catalogue de licences dans lequel il suffirait de choisir la formule la plus complète ou la moins chère. C’est un écosystème composé de services qui interagissent les uns avec les autres et qui peuvent être combinés de différentes façons pour répondre à un même objectif.

Deux entreprises ayant des besoins similaires peuvent ainsi retenir des constructions Microsoft 365 différentes, sans qu’aucune ne soit plus « juste » que l’autre. Tout dépend de leur organisation, de leurs priorités et de leur stratégie.

Dans une entreprise dont les besoins restent relativement homogènes, le choix consiste souvent à identifier la licence la plus adaptée aux usages des collaborateurs. Une fois cette étape réalisée, Microsoft 365 répond généralement au besoin.

En revanche, lorsque l’organisation devient plus complexe, c’est l’ensemble de l’écosystème Microsoft 365 qui révèle tout son potentiel. Les différents services peuvent être combinés de plusieurs façons afin de construire un environnement cohérent avec les usages, les contraintes et les projets de l’entreprise.

L’objectif n’est donc plus seulement de choisir les bonnes licences, mais d’organiser un environnement Microsoft 365 cohérent avec le fonctionnement de l’entreprise, aujourd’hui comme demain.

Les licences ne sont qu'un point de départ

Choisir les licences Microsoft 365 les plus adaptées constitue une première étape importante. Mais, à elles seules, les licences ne créent pas de valeur pour l’entreprise.

Elles donnent accès à des fonctionnalités. Encore faut-il les configurer, les organiser et les intégrer au fonctionnement de l’entreprise pour qu’elles produisent pleinement les bénéfices attendus.

Prenons l’exemple d’une licence Microsoft 365 Business Premium. Elle est souvent retenue pour ses fonctionnalités avancées de sécurité, de gouvernance ou de gestion des postes de travail. Pourtant, si ces mécanismes ne sont pas correctement configurés, l’entreprise ne profite que d’une partie de ce qu’elle a acheté.

Le même raisonnement s’applique à SharePoint. La plateforme offre de nombreuses possibilités de collaboration et de gestion documentaire. Mais si l’arborescence, les droits d’accès ou l’organisation des documents ne sont pas pensés en fonction des usages de l’entreprise, les équipes risquent rapidement de revenir à leurs anciennes habitudes ou de perdre du temps à rechercher l’information.

Cette logique concerne l’ensemble de l’écosystème Microsoft 365. Les licences donnent accès aux services, mais c’est leur mise en œuvre qui leur donne tout leur intérêt.

Autrement dit, le véritable enjeu n’est pas uniquement de choisir les bonnes licences, mais de permettre à l’entreprise d’exploiter pleinement les possibilités qu’elles offrent.

Plus les choix structurants sont réfléchis en amont, plus l’environnement Microsoft 365 est simple à faire évoluer par la suite.

À l’inverse, attendre plusieurs années avant de revoir une organisation devenue inadaptée implique souvent de :

  • manipuler un volume de données plus important ;
  • revoir les droits d’accès et les règles de sécurité ;
  • accompagner les utilisateurs dans l’évolution de leurs pratiques ;
  • adapter les processus des équipes et parfois leur organisation ;
  • conduire un projet plus long, plus complexe et donc généralement plus coûteux.

 

Anticiper ces sujets dès le départ permet de limiter la complexité des évolutions futures et d’optimiser les investissements réalisés tout au long de la vie de l’environnement Microsoft 365.

Un environnement Microsoft 365 évolue avec votre entreprise

Une fois l’environnement Microsoft 365 conçu et correctement mis en œuvre, le travail ne s’arrête pas pour autant.

Une entreprise évolue naturellement au fil du temps. De nouveaux collaborateurs arrivent, les métiers se transforment, les besoins changent et de nouveaux projets voient le jour. Dans le même temps, Microsoft enrichit régulièrement son offre avec de nouveaux services, de nouvelles fonctionnalités et des évolutions de ses licences.

Un environnement Microsoft 365 pertinent n’est donc pas un environnement que l’on reconstruit régulièrement. C’est un environnement conçu pour évoluer progressivement, au rythme de l’entreprise et des opportunités réellement utiles à son activité.

L’objectif n’est pas d’activer chaque nouveauté proposée par Microsoft, mais d’identifier celles qui apportent une valeur concrète aux utilisateurs, améliorent la sécurité, simplifient les usages ou accompagnent les projets de l’entreprise.

Au quotidien, un environnement Microsoft 365 continue également à vivre avec ses utilisateurs. Au fil du temps, il accompagne notamment :

  • l’arrivée de nouveaux collaborateurs et la gestion des départs ;
  • les questions des utilisateurs sur Microsoft Teams, Outlook, SharePoint ou OneDrive ;
  • les besoins des RH lors des intégrations ou des changements d’organisation ;
  • les demandes de la direction liées à de nouveaux projets ou à l’évolution des usages ;
  • les nouvelles fonctionnalités proposées par Microsoft lorsqu’elles apportent une valeur concrète à l’entreprise.

 

L’accompagnement ne consiste donc pas uniquement à choisir des licences ou à déployer une solution. Il consiste aussi à faire évoluer l’environnement Microsoft 365 pour qu’il continue à répondre aux besoins de l’entreprise et de ses utilisateurs.

C’est dans cette logique qu’un partenaire Microsoft peut accompagner les dirigeants. Au-delà du choix initial des licences, il aide à faire évoluer l’environnement lorsque cela répond à un besoin réel, afin que les investissements réalisés continuent à produire leurs effets dans la durée.

Comparer les licences Microsoft 365 est une démarche utile, et dans de nombreuses PME, les comparatifs proposés par Microsoft permettent déjà d’identifier la solution la plus adaptée.

En revanche, lorsque l’organisation de l’entreprise devient plus complexe, la réflexion ne porte plus uniquement sur le contenu des licences. Elle s’élargit à la conception, à la mise en œuvre et à l’évolution d’un environnement Microsoft 365 capable d’accompagner durablement les usages, la sécurité et les projets de l’entreprise.

Avant de comparer les fonctionnalités ou les tarifs, il est donc souvent utile de se poser une première question : votre besoin se limite-t-il au choix d’une licence ou concerne-t-il la construction d’un environnement Microsoft 365 adapté à votre entreprise ?

Si cette seconde situation correspond à votre contexte, un échange avec un partenaire Microsoft peut vous aider à faire les bons choix dès le départ et à faire évoluer votre environnement au rythme de votre entreprise.

FAQ

Il n’existe pas de licence idéale pour toutes les entreprises. Si les besoins des collaborateurs sont relativement homogènes, les comparatifs proposés par Microsoft permettent souvent de faire un choix pertinent. En revanche, lorsque les usages, les profils d’utilisateurs ou les projets se diversifient, il devient préférable de réfléchir à l’ensemble de l’environnement Microsoft 365 plutôt qu’à une seule licence.

Dans de nombreuses PME, oui. Ils permettent de comprendre rapidement les différences entre les offres et de sélectionner la licence la plus adaptée. En revanche, lorsque plusieurs solutions peuvent répondre au même besoin ou que l’organisation de l’entreprise devient plus complexe, un simple comparatif ne suffit plus toujours à éclairer la décision.

Le risque ne vient pas uniquement du choix de la licence, mais aussi de son utilisation. Une entreprise peut payer pour des fonctionnalités qu’elle n’exploite jamais, ou au contraire se retrouver limitée dans ses projets. L’objectif est donc de dimensionner l’environnement Microsoft 365 en fonction des usages réels de l’entreprise et de ses perspectives d’évolution.

Une évolution de l’organisation, l’arrivée de nouveaux collaborateurs, le développement du télétravail, un renforcement des exigences de cybersécurité ou de nouveaux projets numériques peuvent être l’occasion de réévaluer votre environnement Microsoft 365. Il ne s’agit pas de tout remettre en question, mais de vérifier qu’il continue à répondre efficacement aux besoins de l’entreprise.

Lorsque le choix ne porte plus uniquement sur une licence, mais sur la manière d’organiser les services Microsoft 365 pour répondre aux besoins de l’entreprise. Un accompagnement peut alors permettre de faire des choix cohérents, d’éviter des investissements inutiles et de faire évoluer l’environnement au rythme de l’activité.